La parité hommes-femmes dans le secteur agroforestier : incidences pour la recherche-action

Les femmes e n Afrique subsaharienne contribuent énormément à l’économie agricole, toutefois, leur accès limité, par rapport aux hommes, aux ressources et opportunités de production, les empêchent d’atteindre une production optimale. Cet article donne un aperçu des que stions relatives à la participation des femmes à l’agroforesterie et des avantages qu’elles en dérivent, les défis auxquels elles doivent faire face et les exemples d’opportunités dont elles disposent pour renforcer leur participation à ce secteur. D’entré e, nous reconnaissons que le pouvoir de décision et de gestion des femmes en rapport avec les systèmes de production, est complexe et étroitement lié au contexte. Malgré leur participation active aux diverses pratiques agroforestières (ex. gestion des arbr es fixateurs d’azote et fourragers, domestication des arbres fruitiers indigènes, etc.), leur niveau de participation et les avantages qu’elles en retirent sont souvent restreints par les normes culturelles et les ressources limitées. Les chaines de valeur de l’agroforesterie sont particulièrement importantes pour les revenus des femmes, mais là aussi, l’accès limité au capital, aux technologies et à l’information, empêchent les femmes de développer davantage leurs entreprises. En outre, les rôles des femme s dans les chaines de valeur sont souvent très peu soutenus par les responsables politiques (tant en ce qui concerne la formulation que la mise en œuvre des politiques) et les prestataires de services.

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