CIFOR-ICRAF aborda retos y oportunidades locales y, al mismo tiempo, ofrece soluciones a los problemas globales relacionados con los bosques, los paisajes, las personas y el planeta.

Aportamos evidencia empírica y soluciones prácticas para transformar el uso de la tierra y la producción de alimentos: conservando y restaurando ecosistemas, respondiendo a las crisis globales del clima, la malnutrición, la pérdida de biodiversidad y la desertificación. En resumen, mejorando la vida de las personas.

CIFOR-ICRAF produce cada año más de 750 publicaciones sobre agroforestería, bosques y cambio climático, restauración de paisajes, derechos, políticas forestales y mucho más, y en varios idiomas. .

CIFOR-ICRAF aborda retos y oportunidades locales y, al mismo tiempo, ofrece soluciones a los problemas globales relacionados con los bosques, los paisajes, las personas y el planeta.

Aportamos evidencia empírica y soluciones prácticas para transformar el uso de la tierra y la producción de alimentos: conservando y restaurando ecosistemas, respondiendo a las crisis globales del clima, la malnutrición, la pérdida de biodiversidad y la desertificación. En resumen, mejorando la vida de las personas.

CIFOR–ICRAF publishes over 750 publications every year on agroforestry, forests and climate change, landscape restoration, rights, forest policy and much more – in multiple languages.

CIFOR–ICRAF addresses local challenges and opportunities while providing solutions to global problems for forests, landscapes, people and the planet.

We deliver actionable evidence and solutions to transform how land is used and how food is produced: conserving and restoring ecosystems, responding to the global climate, malnutrition, biodiversity and desertification crises. In short, improving people’s lives.

Facilitating cooperation during times of chaos: spontaneous orders and muddling through in Malinau

Exportar la cita

Adaptive management has become increasingly common where natural resource managers face complex and uncertain conditions. The collaboration required among managers and others to do adaptive management, however, is not always easy to achieve. We describe efforts to work with villagers and government officials in Malinau, East Kalimantan Indonesia, where a weak, uncertain institutional setting and complex shifting political landscape made formal cooperation among these groups for forest management problematic. Through successive trials, the team learned instead to work with and enhance a "spontaneous order" of cooperation using four tactics: (1) continuous physical presence, (2) regular contact with the people who advised and were close to major decision makers, (3) maintenance of multiple programs to fit the needs of different interest groups, and (4) hyperflexibility in resource allocation and schedules.
Download:

DOI:
https://doi.org/10.5751/ES-01943-120103
Puntuación Altmetric:
Dimensiones Recuento de citas:

Publicaciones relacionadas